又到一年畢業季，今年909萬名高校畢業生的就業問題成為社會關注話題。人力資源和社會保障部相關負責人對此表示，預計今年中國就業將延續總體平穩態勢，但仍面臨諸多挑戰，已安排多項政策支持。人力資源和社會保障部副部長李忠說，政策調整將聚焦三方面：支持市場主體穩崗擴崗，促進重點群體就業創業，兜牢困難人員保障底線。

去年以來，受新冠肺炎疫情及經濟下行壓力加大等因素影響，就業面臨的形勢復雜嚴峻。《中華人民共和國就業促進法》規定，縣級以上人民政府建立健全公共就業服務體系，設立公共就業服務機構，為勞動者提供免費服務。但從實際情況看，基層公共就業服務一直是就業工作中的“短板”，存在許多現實難題。

突出表現在，基層就業服務機構尚未實現全覆蓋;信息化水平滯后，難以落實法律規定的工作任務。尤其是在基層公共服務就業工作量急劇增加的情況下，目前普遍存在組織機構不健全、經費投入不足、業務素質參差不齊以及信息網絡功能不強等問題，制約就業管理服務重心下移的進程和公共就業服務質量效率提高。

穩就業、保就業，公共就業服務發揮著不可或缺的作用，深化放管服改革，推進公共服務體系建設至關重要。加強規范化建設，圍繞各類用人單位和勞動者的不同需求，優化公共就業服務內容和方式，實現從“給群眾端菜”向“讓群眾點菜”的轉變;繼續推進信息化，創新公共就業服務管理機制，實現政策實施、就業管理、金融支持、招聘服務全程信息化，推動就業工作由“群眾跑腿”向“數據跑腿”的轉變……全面強化就業優先政策，加大全方位就業支持，打造不斷線、全鏈條的就業服務，才能切實為勞動者就業創業保駕護航，維護就業大局穩定。

關鍵詞： 重點群體 就業創業 困難人員 保障底線